"Ideenreichtum kultiviert das Menschsein
Ideologie dient der Armut im Geiste."

Raymond Walden (*1945), Kosmopolit, Pazifist und Autor

ideenIdeenmanagement mit Microsoft SharePoint

 

In jedem Unternehmen schlummern gewinnbringende Ideen in den Köpfen der Mitarbeiter. Sicherlich gibt es auch in Ihrem Unternehmen Mitarbeiter, die sich einbringen wollen. Fördern Sie diesen Enthusiasmus und lassen Sie keine Idee verloren gehen. Neben dem zentralen Ziel der Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit, dient erfolgreiches Ideenmanagement gleichermaßen als effizientes Mittel zur Innovationsförderung, Mitarbeitermotivation und Kostenersparnis.

  • Sammeln und Generieren von neuen Ideen als Wettbewerbsvorsprung
  • Zeit- und Kostenersparnis durch einen papierlosen Prozess
  • Skalierbare, webbasierte Lösung
  • Erhöhung der Identifikation der Mitarbeiter mit ihrem Unternehmen
 

Ideen und Innovationen im Unternehmen fördern

Mit dem Ideen- und Innovationsmanagement auf Basis von SharePoint wird ein unternehmensübergreifender Austausch von Ideen und Meinungen zur Unternehmens- und Produktentwicklung gefördert. Bieten Sie ihren Mitarbeitern mit QUAM eine Lösung, um Ideen, Meinungen und Erfindungen festzuhalten und zu bewerten. So können Sie das kreative Potenzial Ihrer Mitarbeiter effektiv nutzen. Auch Mitarbeiter, die bei der Umsetzung einbezogen werden sollen, äußern hier bereits ihre Meinung und geben Anmerkungen zum Entwicklungs- und Herstellungsprozess. Selbst schnelle Marktforschungen können Sie unterstützend in QUAM durch Umfragen erheben.

 

 

Jeder Mitarbeiter kann mitgestalten

Mit einer SharePoint-basierten Ideenplattform können Sie zeitlich befristete Kampagnen einstellen, Abstimmungen durchführen, Optimierungen für Produkte anregen und offene oder geschlossene Marktforschungen für einen zuvor bestimmten Teilnehmerkreis, z.B. nur für weibliche Teilnehmer, durchführen. Neue Ideen werden mittels Steckbrief in SharePoint angelegt und können beispielsweise durch Bilder ergänzt werden. Kollegen und Communities kommentieren und bewerten diese Idee und über Freigabeprozesse und Genehmigungen durch Verantwortliche und Vorgesetzte, entstehen schlussendlich neue Projekte in denen die Ideen umgesetzt werden. Ob Änderungsmanagement, Vorschlagwesen, Innovationsmanagement oder Wissensmanagement – der Prozess in SharePoint kann an die individuellen Bedürfnisse Ihres Unternehmens angepasst werden.